OPOVICTOR - OPOSICIONES CORREOS

Detalles de la Oposición o Curso

  • Tipo:

     Concurso-oposición

  • Estado:

     Pendiente

  • Categoría

     *Oposiciones, Correos

  • Año:

     2017-2018

  • Plazo de presentación instancia:

     Pendiente

  • Plazas:

     4055

  • Titulación Mínima:

     Graduado en ESO, graduado escolar o equivalente

 El grupo estatal acaba de publicar la oferta de empleo en Correos para 2019. La mayor de los últimos años. Un total de 4.055 plazas de empleo para el grupo profesional IV, personal operativo.

Estas plazas son la suma de las 1.869 plazas anunciadas en 2017, las 1.612 anunciadas ahora y otras 574 que por razones de necesidad, Correos ha decidido incluir en la presente convocatoria.

REQUISITOS

  • Haber cumplido la edad legal de contratación.
  • Cumplir requisitos contractuales conforme a legislación vigente sobre permisos de trabajo o cualquier otra que la sustituya.
  • Título de Enseñanza Secundaria Obligatoria o titulación oficial que la sustituya, o conocimiento, experiencia y aptitudes, adquiridos en su profesión, equivalentes a esta titulación.
  • No haber sido separado del servicio ni despedido disciplinariamente en las sociedades del Grupo Correos.
  • No hallarse inhabilitado para funciones públicas por sentencia firme.
  • No padecer enfermedad o limitaciones físicas o psíquicas para el normal desempeño de las tareas y funciones a realizar.

PRUEBAS

Constará de tres partes.

  1. Prueba: Consistirá en la realización de un ejercicio de carácter eliminatorio y donde los errores no puntúan negativamente.
  • Prueba común:
  • 50 preguntas versan sobre el temario.
  • 10 preguntas de aptitudes (test psicotécnico).

Tiempo máximo 55 minutos.

  • Prueba específica: 40 preguntas del temario relacionadas con el puesto (reparto y agente/clasificación y atención al cliente). Tiempo máximo 35 minutos.

Para superar esta fase es necesario obtener un mínimo de 15 puntos de un total de 30 puntos.

2. Méritos:

  • Méritos comunes.
    • Antigüedad total en Correos. Se tendrán en cuenta los últimos siete años (meses completos).
    • Antigüedad en el puesto de trabajo de la provincia solicitada. Se tendrán en cuenta los últimos siete años (meses completos).
    • Pertenencia a bolsas de empleo (2017) del puesto y provincia solicitados y haber obtenido una puntuación por la valoración de méritos para cada puesto de trabajo.

 

  • Méritos específicos puesto de reparto y agente/clasificación.
    • Permisos de conducción: A1 (3 puntos) y B (1 punto) en los puestos de trabajo con vehículos. Los puntos por estos dos permisos no son acumulables, de manera que el máximo por este concepto será de 3 puntos.
    • Formación: puntuación máxima 8 puntos.
  • Curso de Digitalización Básico.
  • Curso de Digitalización Avanzado.
  • Curso de Iris V6 usuario atención al cliente.
  • Curso de Paquetería.
  • Curso de Excel básico personal operativo.
  • Curso de Correos al Servicio del Cliente.

 

  • Méritos específicos puesto de atención al cliente.
  • Por la titulación de formación profesional de grado medio en las familias profesiones de “Administración y Gestión”, “Comercial y marketing” e “Informática y Comunicaciones”.
  • Formación: puntuación máxima 8 puntos.
    • Curso de Digitalización Básico.
    • Curso de Digitalización Avanzado.
    • Curso de Iris V6 usuario atención al cliente.
    • Curso de Excel básico personal operativo.
    • Curso de Correos al Servicio del Cliente.
    • Curso de Técnicas de ventas.

    Puntuación máxima posible a obtener es de 48 puntos salvo para los puestos de reparto y atención al cliente que es de 51 puntos.

 

3.Reconocimiento médico. Los candidatos deben superar un reconocimiento médico a través del cual se determinará la aptitud psicofísica para llevar a cabo las tareas que le sean encomendadas.

Horario: lunes de 18:00 a 20:00 horas

Precio: 70€/mes + 50€ primer mes en concepto de material ( Temario, test, esquemas, acceso plataforma online, etc.)